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Assistente de Administração de Pessoal (Admissão)

Descrição da vaga

Executar tarefas administrativas da área de administração de pessoal:

Registro de funcionários, admissão, rescisões de contratos, cálculo de férias, apontamento de horas e rotinas de DP.

Responsabilidades e atribuições

Principais atividades:

Cálculo, emissão e envio da folha de pagamento, incluindo encargos sociais e impostos.

Auxiliar nos processos de admissão, incluindo a coleta de documentos e cadastro de funcionários, e nos processos de rescisão, calculando verbas rescisórias e emitindo documentos necessários.

Controle e administração dos benefícios oferecidos aos funcionários, como vale-transporte, vale-alimentação, assistência médica, entre outros.

Monitorar e controlar o registro de ponto dos funcionários, apurando horas trabalhadas, horas extras e banco de horas.

Auxiliar no processo de concessão de férias, calculando valores e emitindo documentos, e também na gestão de afastamentos por motivos de saúde ou outros.

Manter-se atualizado sobre as leis e normas trabalhistas, garantindo que a empresa esteja em conformidade com a legislação.

Atender colaboradores, fornecendo informações e esclarecendo dúvidas sobre questões relacionadas ao departamento pessoal.

Organizar e manter atualizados os arquivos relacionados aos funcionários e documentos do departamento pessoal

Requisitos e qualificações

Conhecimento sistema APDATA

Ensino superior ou técnico profissionalizante na área

Áreas como: Administração, Ciências Contábeis ou correlacionada

Experiência profissional com rotinas da área de DP

Excel Intermediário

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Contratação

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